Espace recrutement
Qui sommes nous ?
Avec plus de 30 ans d’expérience, Le groupe ATSI FORMA’LOG est un groupe national spécialisé en formations réglementaires dans le domaine de la prévention du risque en entreprise.
NOS VALEURS
Les principes universels des Droits de l’Homme, dont le respect de tous nos collaborateurs, sont une des valeurs fondamentales du Groupe ATSI.
C’est pour cela que nous réprouvons toute forme de discrimination à l’égard de nos salariés, partenaires, fournisseurs et clients, et tous comportements portant atteinte à la dignité d’autrui.
L' éthique du comportement
ENVIRONNEMENTALE
Notre charte indique qu’en respectant son environnement, l’entreprise optimise son avenir financier à long terme et réunit l’ensemble de ses employés, clients et fournisseurs autour d’un projet d’avenir.
Le Groupe ATSI travaille et collabore de manière loyale, aussi bien en interne qu’avec ses partenaires externes (y compris ses concurrents). Nous appliquons les règles de contrôle internes, définies dans notre politique qualité, et garantes un fonctionnement en accord avec nos valeurs pour l’ensemble de notre groupe.
loyauté
encouragement à la formation et à la promotion
Attentif à l’évolution interne de ses collaborateurs, le Groupe ATSI FORMA’LOG offre à chacun :
- la possibilité de développer ses compétences par des formations internes et externes.
- la chance d’évoluer dans l’organisation de l’entreprise en fonction des opportunités et des performances individuelles
NOS OFFRES
RESPONSABLE PEDAGOGIQUE ET QHSE GROUPE
Région PACA – Châteauneuf-les-Martigues
Numéro : 108
28/07/21
Rattaché à la Direction Générale il/elle aura pour missions la supervision générale de la pédagogie et du système QHSE qui sont en étroite liaison pour l’ensemble du Groupe et du siège.
Ingénierie de formation
- Analyser des référentiels ou des cahiers des charges et élaborer des programmes de formation correspondant au besoin
- Réaliser et piloter l’ingénierie de l’ensemble des programmes de formation et les modifier en fonction des évolutions sociales, pédagogiques, techniques ou législatives.
- Créer des programmes de formation d’A à Z (programmes, supports pédagogiques, mémentos à l’attention des stagiaires, évaluations) et les déployer auprès des équipes pédagogiques sur l’ensemble des centres de formation du groupe
- Établir des modules de formation adaptés, en présentiel mais aussi en Blended Learning / E Learning en utilisant les nouvelles technologies type LMS
- Élaborer des référentiels de compétences
- Utiliser les outils numériques dans l’ingénierie de formation
Supervision des programmes de formation / certifications/audits
- S’assurer que les programmes, les supports pédagogiques et les évaluations correspondent bien aux référentiels au cours de révisions régulières et réaliser des tableaux croisés des correspondances
- Proposer une stratégie de développement pédagogique ambitieuse des programmes de formation intégrant de l’innovation technique, numérique ou pédagogique
- Réaliser les demandes d’agrément et s’assurer de la validation de ces agréments
- Obtenir et maintenir les agréments nécessaires à l’activité de formation
- S’assurer que l’ensemble des formateurs disposent des dernières versions des outils pédagogiques
- S’assurer que l’ensemble des formateurs soient régulièrement évalués dans leur domaine de compétence et bien habilités
Gestion du changement et des évolutions pédagogiques/sociales/législatives/techniques
- Assurer une veille de la réglementation et des techniques, la communiquer régulièrement
- Gérer des projets de mise en place, de déploiement de nouvelles formations, de changements de procédure
- Auditer les procédures administratives et pédagogiques liées aux formations
- Réaliser des reportings et des analyses sur les formations dispensées et les communiquer
QHSE
- Veiller à la mise en place et à l’actualisation de la réglementation en matière de sécurité, des conditions de travail, de l’environnement, du développement durable au sein des établissements du Groupe
- Diagnostiquer, synthétiser et mettre en œuvre les améliorations en lien avec le suivi de la satisfaction client, la sécurité et l’environnement
- Conduire des audits internes à la demande du Groupe et tenir des plans d’action ainsi que leur suivi
- Contribuer à l’obtention et/ou au maintien des agréments, labellisations et certifications, notamment dans le domaine industriel (une connaissance du référentiel MASE serait un plus) et pour le référentiel QUALIOPI
- Piloter au quotidien la gestion documentaire de l’ensemble du Groupe sur un serveur
- Gérer des projets d’amélioration et d’évolution des procédures
- Etablir les DUER, les mettre à jour et suivre l’accidentologie
- Suivre la gestion des infrastructures au niveau HSE
- Piloter la bonne application des démarches du groupe en matière de QHSE
- Communiquer au travers de campagnes précises
- • Créer des supports de communications adaptés
Profil recherché :
- De formation supérieure (bac + 3 à +5), vous justifiez d’une expérience dans l’activité de la formation d’au moins 3 ans, et d’une expérience de terrain en milieu industriel
- Passionné par la formation vous maitrisez les méthodes pédagogiques
- • Vous maitrisez la règlementation et vous vous tenez à jour de ses évolutions
- Vous disposez de solides notions QHSE et savez organiser une gestion QHSE de manière performante
- Vous maitrisez parfaitement les outils informatiques bureautiques, notamment le pack office. La connaissance d’un LMS serait un plus.
- Vous savez piloter des projets transversaux en intégrant différents interlocuteurs
- Vous êtes fédérateur et diplomate
- Vous disposez d’un esprit d’analyse synthétique et savez aller à l’essentiel
- Vous êtes créatif
- Rigoureux, proactif et organisé, vous savez prendre du recul et être force de proposition
Notre offre :
- L’intégration dans un groupe en pleine expansion, à taille humaine, avec de fortes valeurs
- Un plan de développement autour d’un projet fédérateur
- Un poste en CDI à pourvoir immédiatement, situé au siège du Groupe à Chateauneuf les Martigues (13). Rattachement : Directeur Général / Statut : Cadre
- Un salaire très motivant, au regard de votre expérience + des tickets restaurant
- Un véhicule de fonction
- Quelques déplacements sur nos sites en France sont à prévoir
Véritable manager obligatoirement issu du métier de la formation professionnelle, vous disposez d’une expérience confirmée dans la gestion de centres de formation.
Vous êtes spécialisé en prévention des risques et obligatoirement en formation à la conduite en sécurité.
Vous avez du leadership et savez développer les compétences de vos collaborateurs.
Dans le cadre de vos fonctions,
Vous superviserez au moins deux centres de formation sur le périmètre Ile de France sud ( 94)
Vous serez rattaché à la Direction régionale Ile de France
Vous savez :
– Animer des formations , notamment sur la conduite en sécurité
– Maîtriser les aspects règlementaires et la gestion de plateaux techniques et pédagogiques
– Maîtriser la gestion administrative
– Maîtriser les aspects de gestion et d’encadrement de personnel.
– Maîtriser la planification
– Maîtriser les outils informatiques
Savoir être/Savoir faire:
– Rigueur
– Expérience en encadrement d’équipe
– Expérience en formation à la conduite en sécurité
Votre mission :
Gestion globale d’au moins deux centres de formation :
– Encadrer les différents collaborateurs de vos centres de formation
-Gérer les plateaux techniques des centres de formation
-S’assurer de l’encadrement des stagiaires recus dans nos centres
– Etablir et optimiser les différents plannings de formation
– Faire travailler l’ensemble des salariés en respectant et en faisant respecter la règlementation en vigueur.
– S’assurer de la bonne disponibilité et de conformité des matériels utilisés, ainsi que des infrastructures
– S’assurer de la bonne formation et de la montée en compétence des collaborateurs et du
maintien de leurs habilitations
-Pouvoir animer une formation ou effectuer des tests , notamment en conduite en sécurité
Rémunération attractive selon expérience, véhicule de fonction
formateur H/F
Région : Normandie: Petit-Couronne – Notre Dame de Gravenchon – Saint Jean de la Neuville
Numéro : 110
08/06/21
– Vous appréciez transmettre votre savoir, votre expertise et accompagner vos stagiaires vers la réussite.
– Vous disposez d’une aisance relationnelle et d’un sens du contact indispensables aux métiers de la formation.
– Vous respectez le processus administratif de l’entreprise dans le suivi documentaire des sessions jusqu’à la transmission au service facturation
– Vous êtes capable de vous adapter et vous êtes autonome avec un fort engagement et un état d’esprit irréprochable.
– Charisme, bonne diction et facilité d’élocution obligatoire.
– Vous êtes déjà formateur ou bien débutant dans l’aspect formation (formation en interne assurée si nécéssaire)
Postes ouverts immédiatement pour la région Normandie, en CDI, rémunération attractive, paniers repas et véhicule de service.
– Formateur aux risques industriels : expérience significative dans le domaine de la pétrochimie, chimie, papèterie, industrie ou sidérurgie d’au minimum 4 ans. Vous serez chargé(e) d’animer des sessions de formations de type N1 et N2. Vous serez labéllisé(e) par ANFAS Normandie après une période de formation en interne.
– Formateur en électricité : formation électricien avec une expérience significative dans le domaine de l’électricité.
formateur H/F
Région : Normandie: Petit-Couronne – Notre Dame de Gravenchon – Saint Jean de la Neuville
Numéro : 110
08/06/21
– Vous appréciez transmettre votre savoir, votre expertise et accompagner vos stagiaires vers la réussite.
– Vous disposez d’une aisance relationnelle et d’un sens du contact indispensables aux métiers de la formation.
– Vous respectez le processus administratif de l’entreprise dans le suivi documentaire des sessions jusqu’à la transmission au service facturation
– Vous êtes capable de vous adapter et vous êtes autonome avec un fort engagement et un état d’esprit irréprochable.
– Charisme, bonne diction et facilité d’élocution obligatoire.
– Vous êtes déjà formateur ou bien débutant dans l’aspect formation (formation en interne assurée si nécéssaire)
Postes ouverts immédiatement pour la région Normandie, en CDI, rémunération attractive, paniers repas et véhicule de service.
– Formateur-Testeur CACES, pour travailler sur au moins trois des recommandations (chariot/nacelle/engins de chantier). Vous disposez d’une expérience de conduite d’au minimum 3 ans sur les 10 dernières années.
Dans le cadre de son fort développement, ATSI FORMA’LOG cherche un Formateur-Testeur CACES® expérimenté, pour travailler sur au moins trois des recommandations (chariot/nacelle/grue auxiliaire/engins TP)
Vous souhaitez orienter votre carrière dans un secteur dynamique de la formation professionnelle pour adultes, et transmettre votre expertise.
Qualités requises : grande aisance relationnelle, esprit d’équipe, pédagogie, ainsi que réactivité et rigueur.
Poste en CDI, à pourvoir immédiatement sur notre agence de Nantes
Les avantages : véhicule de service et panier repas.
Type d’emploi : Temps plein, CDI
Horaires :
– Du Lundi au Vendredi
– Travail en journée
Expérience:
– Formateur-testeur CACES® ou similaire: 5 ans (Requis)
– Expérience de conduite de Chariots élévateurs de plus de 5 ans
– Télétravail: Non
Formateur H/F
Région : PACA / Chateauneuf-les-Martigues/ Fos-sur-Mer
Numéro: 112
08/06/2021
FORMATEUR RISQUE AMIANTE SOUS SECTION 4
Compétences techniques recherchées :
Dans le cadre de son développement ATSI FORMA’LOG renforce ses équipes en PACA et cherche un formateur spécialisé Amiante sous section 4 :
- Vous disposez d’une expérience significative d’au minimum 5 ans dans la formation à la prévention des riques, spécialisé dans la formation au risque Amiante sous section 4 ;
- Vous disposez de bonnes connaissance dans domaine de l’amiante et dans la formation en tant qu’ancien diagnostiqueur Amiante,désamianteur ou Encadrant dans le secteur Amiante ;
- • Une habilitation INRS Formateur Sous Section 4 en cours de validité serait un plus ;
- Votre fonction de formateur spécialisé en Amiante sous section 4, sera également une fonction polyvalente dans le domaine de la prévention des risques en industrie ou dans le tertiaire,pour laquelle nous vous ferons monter en compétence technique.
Compétences pédagogiques et relationnelles recherchées :
- Vous appréciez transmettre votre savoir, votre expertise et accompagner vos stagiaires vers la réussite.
- Vous garantissez un accompagnement pédagogique de qualité en vous appuyant sur votre capacité rédactionnelle et organisationnelle.
- Vous disposez d’une aisance relationnelle et d’un sens du contact indispensable aux métiers de la formation.
- Vous aimez travailler en équipe et participer au développement des activités.
Notre offre :
- L’intégration dans un groupe en pleine expansion, à taille humaine, avec de fortes valeurs humaines
- Une plan de développement autour d’un projet fédérateur
- Un poste en CDI pour notre agence basée à Vitrolles (13), rattaché au centre de Chateauneuf les Martigues ( 13), avec relativement peu de déplacements
- Un salaire motivant, selon expérience
- Un véhicule de service
- Des panier repas
FORMATEUR CONDUITE EN SECURITE
Compétences techniques recherchées :
Dans le cadre de son développement ATSI FORMA’LOG renforce ses équipes en PACA et cherche un formateur spécialié dans la conduite en sécurité :
- Vous etes obligatoirement Formateur ou Formateur/ Testeur expériementé et spécialisé dans les recommandations CACES®
- Vous savez animer ou animer et tester sur au moins trois des recommandations suivantes :
R489 chariots /R486 Nacelle/ R490 Grue auxiliaire/R482 Engins TP
- Vous disposez d’une expérience d’au moins 5 ans dans la formation et les tests du système CACES®
- Votre fonction de formateur spécialisé, sera également une fonction polyvalente dans le domaine de la prévention des risques en industrie ou dans le tertiaire,pour laquelle nous vous ferons monter en compétence technique.
Compétences pédagogiques et relationnelles recherchées :
- Vous appréciez transmettre votre savoir, votre expertise et accompagner vos stagiaires vers la réussite.
- Vous garantissez un accompagnement pédagogique de qualité en vous appuyant sur votre capacité rédactionnelle et organisationnelle.
- Vous disposez d’une aisance relationnelle et d’un sens du contact indispensable aux métiers de la formation.
- Vous aimez travailler en équipe et participer au développement des activités.
Notre offre :
- L’intégration dans un groupe en pleine expansion, à taille humaine, avec de fortes valeurs humaines
- Une plan de développement autour d’un projet fédérateur
- Un poste en CDI pour notre agence basée à Fos sur Mer (13), rattaché au centre de Chateauneuf les Martigues ( 13)
- Un salaire motivant, selon expérience
- Un véhicule de service
- Des panier repas
formateur H/F
Région : Rhône-Alpes: Saint-Quentin-Fallavier, Ambutrix, Corbas et Valence.
Numéro: 113
08/06/2021
– Formateur Electricité: formation électricien avec une expérience significative dans le domaine de l’électricité industrielle. Des connaissances en ATEX électrique & non-électrique seraient un plus.
– Formateur/Testeur à la conduite en sécurité : Vous êtes soit déjà formateur testeur expérimenté dans les mêmes domaines, ou bien débutant sur l’aspect formation (formation en interne assurée, si nécessaire).
Vous disposez d’une expérience en tant que conducteur de chariots élévateurs ou de nacelles de 3 ans minimum, sur les 10 dernières années. Expérience très terrain, opérationnelle, avec certificat de travail à l’appui, car incontournable pour être certifié testeur.
CACES obligatoire en cours de validité, dans les catégories requises (R4389 ou R389 pour les chariots, et R386 ou R486 pour les nacelles).
Nous recherchons avant tout une personnalité, à la fois dynamique, polyvalente, autonome, capable de s’adapter rapidement dans un nouvel environnement, et, surtout, ayant un fort engagement et un état d’esprit irréprochable.
L’esprit d’équipe est primordial, car l’entente au sein d’une équipe contribue à la pérennité d’une entreprise.
Grande aisance relationnelle, pédagogie, ainsi que réactivité et rigueur.
Charisme, bonne diction et facilité d’élocution obligatoires
formateur H/F
Région : Ile-de-France – Sucy-en-Brie / Bonneuil-sur-Marne
Numéro : 114
08/06/21
– Vous appréciez transmettre votre savoir, votre expertise et accompagner vos stagiaires vers la réussite.
– Vous disposez d’une aisance relationnelle et d’un sens du contact indispensables aux métiers de la formation.
Postes ouverts immédiatement pour la région IDF, en CDI, rémunération attractive, paniers repas et véhicule de service.
– Formateur aux risques industriels : expérience significative dans le domaine de la pétrochimie, chimie, papèterie, industrie ou sidérurgie d’au minimum 4 ans.
– Formateur en électricité industrielle : formation électricien avec une expérience significative dans le domaine de l’électricité industrielle. Des connaissances en ATEX électrique & non-électrique seraient un plus.
– Formateur/Testeur à la conduite en sécurité : Formateur et/ou Testeur CACES® expérimenté, sur au moins trois des recommandations suivantes: chariot/nacelle/grue auxiliaire/engins TP conducteurs de chariots/engins, avec expérience significative et continue d’au moins 5 ans.
– Formateur au Métier de la Logistique : issus de la filière logistique, des métiers de l’entreposage et de la gestion des stocks, nous vous formerons à la pédagogie.
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